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整形医生科年度工作总结



科室年度工作

1. 基本情况

科室共有医生10人,其中主任医师3人,副主任医师4人,主治医师3人。其中,本科以上学历9人,研究生学历1人。科室年门诊量余人次,年住院量500余人次。

2. 工作成绩

(1)业务能力方面

科室医生业务能力精湛,能够熟练掌握各种整形美容手术技巧。在过去的一年中,科室成功开展了各种整形美容手术1000余例,手术成功率达99%以上,无一例发生严重并发症。

(2)科研教学方面

科室医生积极开展科研教学活动,在过去的一年中,科室发表了学术论文10余篇,获得省级以上科研奖项2项。科室还承担了医学院校的教学任务,为本科生和研究生讲授了整形美容学课程。

(3)服务态度方面

科室医生服务态度良好,能够耐心细致地为患者解答疑问,提供优质的医疗服务。在过去的一年中,科室收到了患者的表扬信100余封,满意度达99%以上。

3. 存在的问题

(1)人员不足

科室人员不足,工作强度大。目前,科室共有医生10人,其中主任医师3人,副主任医师4人,主治医师3人。其中,本科以上学历9人,研究生学历1人。科室年门诊量余人次,年住院量500余人次。如此庞大的工作量,给科室医生带来了很大的压力。

(2)设备陈旧

科室设备陈旧,亟需更新。目前,科室的医疗设备大部分都是上世纪90年代的设备,已经老化严重,不能满足临床需要。这给科室的医疗工作带来了很大的不便。

(3)经费不足

科室经费不足,影响了科室的发展。目前,科室的经费主要来源于政府拨款和医院拨款。但是,由于科室的人员不足和设备陈旧,科室的经费需求很大。这给科室的发展带来了很大阻碍。

4. 今后工作打算

(1)人员充足

科室将通过招聘和培养等方式,增加科室的人员数量。争取在未来的一年中,科室的人员数量达到15人以上。

(2)设备更新

科室将向医院申请经费,更新科室的医疗设备。争取在未来的一年中,科室的医疗设备达到国内先进水平。

(3)经费增加

科室将通过开展新业务、提高服务质量等方式,增加科室的收入。争取在未来的一年中,科室的经费达到100万元以上。

(4)科研教学

科室将继续开展科研教学活动,在未来的一年中,科室争取发表学术论文10篇以上,获得省级以上科研奖项2项。科室还将继续承担医学院校的教学任务,为本科生和研究生讲授整形美容学课程。

(5)服务态度

科室将继续保持良好的服务态度,为患者提供优质的医疗服务。争取在未来的一年中,科室的满意度达到99.5%以上。

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